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Dr. Philip Wotschack

Portrait Dr. Philip Wotschack (Photo: David Ausserhofer)
Research Fields
  • Working Hours and Work Organization
  • Work-Life Balance
  • Further Training in Companies
  • Labor and Labor Market
Contact
fon: +49 30 25491 280
fax: +49 30 25491 180
mail: wotschack [at] wzb [dot] eu
Reichpietschufer 50
D-10785 Berlin
Research Fellow of the Research Unit
Skill Formation and Labor Markets
CV

2009
Ph.D. in Sociology, University of Groningen (Netherlands)

since 2008
Researcher in the research unit "Skill Formation and Labor Markets" at the Social Science Research Center Berlin (WZB)

2005 − 2008
Researcher in the research unit "Labor Market Policy and Employment" at the Social Science Research Center Berlin (WZB)

2000 − 2005
Researcher at the University of Groningen (Netherlands) and at the Interuniversity Center for Social Science Theory and Methodology (ICS)

1997 − 2000
Researcher and lecturer at the Freie Universität Berlin

1997
Diploma in Sociology (Freie Universität Berlin)


Selected Publications
  • Wotschack, Philip (2012): "Keine Zeit für die Auszeit. Lebensarbeitszeit als Aspekt sozialer Ungleichheit". In: Soziale Welt, Jg. 63, H. 1, S. 25-44.
  • Wotschack, Philip/Scheier, Franziska/Schulte-Braucks, Philipp (2012): "Bildungsfreundliche Arbeitszeiten etablieren". In: Personal Quaterly - Wissenschaftsjournal für die Personalpraxis, Jg. 64, H. 2, S. 24-29.
  • Wotschack,  Philip (2011): "Working-Time Options over the Life Course. Challenges and Company Practices". In: Ralf Rogowski/Robert Salais/Noel Whiteside (Eds.): Transforming European Employment Policies. Labour Market Transitions and the Promotion of Capability. Cheltenham/Northampton, MA: Edward Elgar, S. 96-114
  • Wotschack,  Philip/Scheier, Franziska/Schulte-Braucks, Philipp/Solga, Heike (2011): "Zeit für Lebenslanges Lernen. Neue Ansätze der betrieblichen Arbeitszeit- und Qualifizierungspolitik". In: WSI-Mitteilungen, Jg. 64, H. 10, S. 541-547.
  • Wotschack, Philip/Hildebrandt, Eckart (2008): "Working-Life Time Accounts in German Companies. New Opportunities for Structuring Working Hours and Careers?". In: Peter Ester/Ruud Muffels/Joop Schippers/Ton Wilthagen (Eds.): Innovating European Labour Markets. Dynamics and Perspectives. Cheltenham/Northampton, MA: Edward Elgar, S. 215-241
  • Wotschack, Philip/Hildebrandt, Eckart/Scheier, Franziska (2008): "Langzeitkonten - Neue Chancen für die Gestaltung von Arbeitszeiten und Lebensläufen?". In: WSI-Mitteilungen, Jg. 61, H. 11+12, S. 619-626.
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