2002
Abteilung Organisation und Beschäftigung

FS I 02-101   > PDF-Version
Christel Lane, Sigrid Quack, How banks construct and manage risk. A sociological study of small firm lending in Britain and Germany, 36 S.

FS I 02-102  > PDF-Version
Christoph Dörrenbächer, National Business Systems and the International Transfer of Industrial Models in Multinational Corporations: Some Remarks on Heterogeneity, 20 S.

FS I 02-103  > PDF-Version
Christopher Bahn, Die Bedeutung der lokalen Regulationssysteme in Berlin für den Strukturwandel im Einzelhandel. Ein Untersuchungsdesign, 35 S.

FS I 02-104  > PDF-Version
Petra Potz, Die Regulierung des EInzelhandels in Italien. Grundlagen und Einfluss auf die Handelsstruktur, 29 S.

FS I 02-105  > PDF-Version
Jana Pannewitz, World Wide Web-gestützte Befragungen in der empirischen Sozialforschung: Ein Erfahrungsbericht, 46 S.

FS I 02-106   > PDF-Version
Sebastian Botzem, Governance-Ansätze in der Steuerungsdiskussion. Steuerung und Selbstregulierung unter den Bedingungen fortschreitender Internationalisierung, 31 S.

FS I 02-107  > PDF
Marie-Laure Djelic, Sigrid Quack, The Missing Link: Bringing Institutions back in to the Debate on Economic Globalisation, 28 S.

2001
Abteilung Organisation und Beschäftigung

FS I 01-101  > PDF-Version
Hildegard Theobald, Professionalisierungspolitiken im Kontext von Internationalisierung und Feminisierung - Das Beispiel der Verbände in der Unternehmensberaterbranche,
30 S.

FS I 01-102  > PDF-Version
Hedwig Rudolph, Hildegard Theobald, Sigrid Quack, Internationalisierung: Ausgangspunkt einer Neuformierung der Geschlechterverhältnisse in der Unternehmensberatung, 21 S.

FS I 01-103   > PDF-Version
Alison E. Woodward, Gender Mainstreaming in European Policy: Innovation or Deception?, 36 S.

2000
Abteilung Organisation und Beschäftigung

FS I 00-101  > PDF-Version
Christoph Dörrenbächer, Measuring Corporate Internationalisation. A review of measurement concepts and their use,
17 S.

FS I 00-102   > PDF-Version
Michael Wortmann, What is new about "global" corporations? Interpreting statistical data on corporate internationalization, 19 S.

1999
Abteilung Organisation und Beschäftigung

FS I 99-101  > PDF-Version
Swen Hildebrandt, Lean Banking als Reorganisationsmuster für deutsche und französische Kreditinstitute? Anmerkungen zur Tragfähigkeit eines leitbildprägenden Managementkonzepts, 25 S.

FS I 99-102   > PDF-Version
Dieter Plehwe, Why and How Do National Monopolies Go "Global"? International Competition, Supranational Regionalism and the Transnational Reorganization of Postal and Logistics Companies in Europe. 42 S.

FS I 99-103   > PDF-Version
Dorothee Bohle, Der Pfad in die Abhängigkeit? Eine kritische Bewertung institutionalistischer Beiträge in der Transformationsdebatte, 23 S.

FS I 99-104   > PDF-Version
Normand Filion, Hedwig Rudolph, Power, Control and Organisational Learning, 26 S.

1998
Abteilung Organisation und Beschäftigung

FS I 98-101   > PDF-Version
Hildegard Theobald, Frauen in leitenden Positionen in der Privatwirtschaft. Eine Untersuchung des schwedischen und deutschen Geschlechtervertrages, 62 S.

FS I 98-102   > PDF-Version
Isabel Georges, Heterogeneity versus homogeneity? Transformation of wage relations of the French and the German public telephone operators: the case of directory inquiry services, 42 S.

FS I 98-103   > PDF-Versio<
Dieter Plehwe, Transformation und Logistik, 75 S.

FS I 98-104   > PDF-Version
Sigrid Quack, Reorganisation im Bankensektor. Neue Chancen für Frauen im Management, 25 S.

FS I 98-105   > PDF-Version
Janne Tienari, Sigrid Quack, Hildegard Theobald, Organizational Reforms and Gender: Feminization of Middle Management in Finnish and German Banking, 84 S.

FS I 98-106   > PDF-Version
Via Baltica. Die Rolle westlicher Fach- und Führungskräfte im Transformatinsprozeß Letlands, 90 S.

FS I 98-107   > PDF-Version
Felicitas Hillmann, Türkische Unternehmerinnen und Beschäftigte im Berliner ethnischen Gewerbe, 49 S.

FS I 98-1   > PDF-Version
Nancy Fraser, Social Justice in the Age of Identity Politics: Redistribution, Recognition, Participation, 14 S.

1997
Abteilung Organisation und Beschäftigung

FS I 97-101   > PDF-Version
Felicitas Hillmann, Hedwig Rudolph, Redistributing the Cake? Ethnicisation Processes in the Berlin Food Sector, 26
S.

FS I 97-102   > PDF-Version
Dorothee Bohle, Zwischen lokaler Anarchie und globalen Netzen: Transformationsprozesse im polnischen Straßengüterverkehr, 49 S.

FS I 97-103   > PDF-Version
Felicitas Hillmann, This is a Migrant's World: Städtische ethnische Arbeitsmärkte am Beispiel New York City, 47 S.

FS I 97-104   > PDF-Version
Sigrid Quack, Karrieren im Glaspalast, Weibliche Führungskräfte in europäischen Banken, 84 S.

FS I 97-105   > PDF-Version
Enzo Mingione, The Current Crisis of Intensive Work Regimes and the Question of Social Exclusion in Industrialized Countries, 28 S.
 

FS I 02-201   > PDF-Version
Sophie Rouault, Multiple jobholding and path-dependent employment regimes - answering the qualification and protection needs of multiple job holders, 33 S.

FS I 02-202  > PDF-Version
Sophie Rouault, Heidi Oschmiansky, Isabelle Schömann, Reacting in time to qualification needs: Towards a cooperative implementation?, 286 S.

FS I 02-203   > PDF-Version
Michael Neugart, Donald Storrie, Temporary Work Agencies and Equlibrium Unemployment, 33 S.

FS I 02-204  >PDF-Version
Ruud Muffels, Ton Wilthagen, Nick van den Heuvel, Labour Market Transitions and Employment Regimes: Evidence on the Flexibility-Security Nexus in Transitional Labour Markets, 24 S.

FS I 02-205  > PDF-Version
Heidi Oschmiansky, Implementation von Jobrotation im Gesundheits- und Pflegebereich - ein dänisch-deutscher Vergleich, 127 S.

FS I 02-206  > PDF-Version
Michael Neugart, Klaus Schömann, Employment Outlooks: Why forecast the labour market and for whom?, 36 S.

FS I 02-207  > PDF-Version
Markus Gangl, Welfare State Stabilization of Employment Careers: Unemployment Benefits and Job Histories in the United States and West Germany,  46 S.

FS I 02-208  > PDF-Version
Markus Gangl, Unemployment Benefits as a Search Subsidy: New Evidence on Duration and Wage Effects of Unemployment Insurance, 37 S.

FS I 02-209  > PDF-Version
Hugh Mosley, Holger Schütz, Günther Schmid unter Mitarbeit von Kai-Uwe Müller, Stephan Manning, Sina Wilke, Andrea Gausse, Effizienzmobilisierung der Arbeitsverwaltung: Leistungsvergleich und Lernen von guten Praktiken (Benchmarking), 36 S.

FS I 02-210  > PDF-Version
Ronald Schettkat, Institutions int he Economic Fitness Landscape. What Impact do Welfare State Institutions have on Economic Performance, 34 S.

FS I 02-211  > PDF-Version
Christoph Hilbert, Ralf Mytzek, Michael Neugart, Janine Leschke, Strategische und methodische Ansatzpunkte zur Ermittlung des regionalen Qualifikationsbedarfs, 34 S.

FS I 02.212  > PDF-Version
Ronald Schettkat, Differences in US-German Time-Allocation. Why do Americans work longer hours than Germans?, 21 S.

FS I 02-213  > PDF-Version
Frank Oschmiansky, Bernd Reissert, Förderung von Übergangsarbeitsmärkten in Berlin und Brandenburg: eine quantitative Untersuchung, 74 S.

FS I 02-214  > PDF-Version
Oliver Bruttel, Die Privatisierung der öffentlichen Arbeitsverwaltung am Beispiel Australiens, 35 S.


2001
Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung

FS I 01-201   > PDF-Version
Achim Kemmerling, Die Messung des Sozialstaates. Beschäftigungspolitische Unterschiede zwischen Brutto- und
Nettosozialleistungsquote, 34 S.

FS I 01-202   > PDF-Version
Isabelle Schömann, Berufliche Bildung antizipativ gestalten: die Rolle der Belegschaftsvertretungen. Ein europäischer
Vergleich, 29 S.

FS I 01-203   > PDF-Version
Hugh Mosley, Holger Schütz, Nicole Breyer, Management by Objectives in European Public Employment Services,
146 S.

FS I 01-204   > PDF-Version
Robert Arnkil , Timo Spangar, Comparing Recent Danish, Finnish and Swedish Labour Market Policy Reforms, 27 S.

FS I 01-205   > PDF-Version
Günther Schmid, Kai-Uwe Müller, Die Zukunft der Erwerbsarbeit. Thesen und Perspektiven für Mecklenburg-Vorpommern, 36 S.

FS I 01-206  >PDF-Version
Frank Oschmiansky, Silke Kull, Günther Schmid, Faule Arbeitslose? Politische Konjunkturen einer Debatte, 28 S.

FS I 01-207  > PDF-Version
Sabine Berghahn, Ehe als Übergangsarbeitsmarkt?, 58 S.

FS I 01-208  > PDF-Version
Jan Johannesson, On the Efficiency of Placement Service and Programme Placement at the Public  Employment Offices in Sweden, 21 S.

FS I 01-209 >PDF-Version
Michael Neugart, Jan Tuinstra, Endogenous Fluctuations in the Demand for Education, 32 S.


2000
Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung

FS I 00-201   > PDF-Version
Klaus Schömann, Stefanie Flechtner, Ralf Mytzek, Isabelle Schömann, Moving towards Employment Insurance – Unemployment Insurance and Employment Protection in the OECD, 56 S.

FS I 00-202   > PDF-Version
Dietmar Dathe, Günther Schmid, Determinants of Business and Pesonal Services: Evidence from West-German Regions, 74 S.

FS I 00-203   > PDF-Version
Günther Schmid, Beyond Conventinal Service Economics: Utility Services, Service-Product Chains, and Job Services, 20 S.

FS I 00-204   > PDF-Version
Heidi Oschmiansky, Günther Schmid, Wandel der Erwerbsformen. Berlin und die Bundesrepublk im Vergleich, 54 S.

FS I 00-205   > PDF-Version
Dominique Anxo, Jacqueline O'Reilly, Beschäftigung, Arbeitszeit und Übergangsarbeitsmärkte in vergleichender Perspektive, 28 S.

FS I 00-206  > PDF-Version
Thomas Kruppe, The Dynamics of Dependent Employment and Unemployment - A Comparison of Different Data Sources, 17 S.

FS I 00-207   > PDF-Version
Heidi Gottfried, Jacqueline O'Reilly, Der Geschlechtervertrag in Deutschland und Japan: Die Schwäche eines starken Versorgermodells, 40 S.

FS I 00-208  > PDF-Version
Birgitta Rabe, Wirkungen aktiver Arbeitsmarktpolitik. Evaluierungsergebnisse für Deutschland, Schweden, Dänemark und die Niederlande, 71 S.

FS I 00-209   > PDF-Version
Michael Neugart, The Supply of New Engineers in Germany, 24 S.

FS I 00-210   > PDF-Version
Rolf Becker, Studierbereitschaft und Wahl von ingenieurwissenschaftlichen Studienfächrn. Eine empirische Unersuchung sächsischer Abiturienten der Abschlußjahrgänge 1996, 1998 und 2000. 40 S,

FS I 00-211   > PDF-Version
Donald Storrie, Hans Bjurek, Benchmarking European Labour Market Performance with Efficiency Frontier Techniques,12 S.1999 Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung


1999
Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung

FS I 99-201   > PDF-Version
Günther Schmid, Klaus Schömann, Von Dänemark lernen. Learning from Denmark, 40 S.

FS I 99-202   > PDF-Version
Hugh Mosley, Antje Mayer, Benchmarking National Labour Market Performance: A Radar Chart Approach, 49 S.

FS I 99-203   > PDF-Version
Eunice Rodriguez, Marginal Employment and Health in Germany and the United Kingdom: Does Unstable Employment Predict Health?, 21 S.


1998 
Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung

FS I 98-201   > PDF-Version
Dietmar Dathe, Wechselwirkungen zwischen Arbeitszeitpolitik und Arbeitsangebotsverhalten. Eine Untersuchung zur Bedeutung von Arbeitszeitspräferenzen für eine Politik der Arbeitsumverteilung, 41 S.

FS I 98-202
Ton Wilthagen, Flexicurity: A New Paradigm for Labour Market Policy Reform?, 27 S.

FS I 98-203   > PDF-Version
Klaus Schömann, Thomas Kruppe, Heidi Oschmiansky, Beschäftigungsdynamik und Arbeitslosigkeit in der Europäischen Union, 100 S.

FS I 98-204   > PDF-Version
Jacqueline O‘Reilly, Ralf Rogowski (Hg./Eds.), Dokumentation des Round-Table Gesprächs: "Die neue Labour-Regierung in Großbritannien: Zwischenbilanz der ersten hundert Tage". "The New Labour Government in Great Britain: Assessment of the first 100 days", 28 S.

FS I 98-205   > PDF-Version
Holger Schütz, Stefan Speckesser, Günther Schmid, Benchmarking Labour Market Performance and Labour Market Policies: Theoretical Foundations and Applications, 62 S.

FS I 98-206   > PDF-Version
Günther Schmid, Transitional Labour Markets: A New European Employment Strategy, 39 S.

FS I 98-207   > PDF-Version
Klaus Schömann, Ralf Mytzek, Silke Gülker, Institutional Financial Framework for Job Rotation in Nine European Countries, 52 S.

FS I 98-208   > PDF-Version
Dietmar Dathe, Der Familienzyklus als Bestimmungsfaktor für das Familieneinkommen und das Arbeitsangebot. Eine Untersuchung für West- und Ostdeutschland auf der Grundlage des Mikrozensus 1995, 29 S. 1997 Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung


1997
Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung

FS I 97-201   > PDF-Version
Dirk Finger, Dienstleistungsschecks in Europa - ein Modell für Deutschland? Beschäftigungseffekte und Kosten für die Volkswirtschaft: fünf Szenarien, 47 S.

FS I 97-201a (englische Version von FS I 97-201)   > PDF-Version
Dirk Finger, Service cheques in Europe - a model for Germany? Employment effects and macro-economic costs: five scenarios, 41 S.

FS I 97-202   > PDF-Version
Günther Schmid, Maja Helmer, The Dutch Employment Miracle? A comparison of employment systems in the Netherlands and Germany, 40 S.

FS I 97-203
Günther Schmid, Peter Auer, Hugh Mosley, Klaus Schömann, Progress in Evaluation Research: Documentation of Two Transfer-Workshops on the "International Handbook of Labour Market Policy and Evaluation", 230 S.

FS I 97-204   > PDF-Version
Günther Schmid, Klaus Schömann, Holger Schütz, Evaluierung der Arbeitsmarktpolitik. Ein analytischer Bezugsrahmen am Beispiel des Arbeitsmarktpolitischen Rahmenprogramms in Berlin, 66 S.

FS I 97-205   > PDF-Version
Silke Bothfeld, Teilzeitarbeit für alle? Eine Untersuchung von Teilzeitpräferenzen in Deutschland und Großbritannien unter beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten, 106 S.

FS I 97-206   > PDF-Version
Ralf Rogowski, Günther Schmid, Reflexive Deregulierung. Ein Ansatz zur Dynamisierung des Arbeitsmarkts, 39 S.

FS I 97-206a (englische Version von FS I 97-206)
Ralf Rogowski, Günther Schmid, Reflexive Deregulation International experiences and proposals for labour market
reform, 39 S.

FS I 97-207   > PDF-Version
Jacqueline O'Reilly, Claudia Spee, Regulating work and welfare of the future: Towards a new social contract or a new gender contract?, 40 S.

FS I 97-208    > PDF-Version
Hugh Mosley, Stefan Speckesser, Market Share and Market Segment of Public Employment Services, 70 S.