2012
WZBrief Arbeit 12 | Januar 2012 
Soziale Dienstleistungen: Steigende Arbeitslast trotz Personalzuwachs
Von Dietmar Dathe, Franziska Paul und Stefan Stuth
2011
WZBrief Arbeit 11 | Oktober 2011 Beruf und Bildung vereinbaren
Neue Arbeitszeitmodelle gegen den Fachkräftemangel
Von Philip Wotschack, Franziska Scheier, Philipp Schulte-Braucks, Heike Solga
WZBrief Arbeit 10 | Juni 2011 Dienstleistungsarbeit unter öffentlich-privater Regie - größere Chancen und mehr Risiken
Von Maria Oppen
WZBrief Arbeit 09 | Januar 2011 Pflege und Beruf
Ungleiche Chancen der Vereinbarkeit
Von Wolfgang Keck
2010
WZBrief Arbeit 08 | November 2010 Elektromobilität: Innovationen nur in vernetzter Form
Von Weert Canzler und Andreas Knie
WZBrief Arbeit 07 | Oktober 2010 Höheres Risiko für Geringqualifizierte
Wie sich die berufliche Mobilität in Deutschland verändert hat
Von Johannes Giesecke und Jan Paul Heisig
WZBrief Arbeit 06 | März 2010 Dringend gesucht: Längerfristige Szenarien für die Autoindustrie
Von Heinz-Rudolf Meißner
WZBrief Arbeit 05 | Januar 2010 Autonomer, aber weiter unsicher
Neue Führungspositionen haben das Karrieresystem in der deutschen Wissenschaft nur wenig verändert
Von Silke Gülker
2009
WZBrief Arbeit 04 | November 2009 Neue Wege für die duale Berufsbildung - ein Blick auf Österreich, die Schweiz und Dänemark
Von Christian Ebner
WZBrief Arbeit 03 | Oktober 2009 Wenig Licht, viel Schatten - der Dritte Sektor als arbeitsmarktpolitisches Experimentierfeld
Von Dietmar Dathe, Christian Hohendanner und Eckhard Priller
WZBrief Arbeit 02 | September 2009 Mit zweierlei Maß - Studium zahlt sich für Frauen weniger aus
Von Kathrin Leuze und Susanne Strauß
WZBrief Arbeit 01 | Juni 2009 Flexibilisierung in Zeiten der Krise: Verlierer sind junge und gering qualifizierte Beschäftigte
Von Johannes Giesecke und Philip Wotschack
