Or Yosefov
Or Yosefov ist Doktorand an der Humboldt-Universität zu Berlin und Gastwissenschaftler in der Forschungsgruppe „Globalisierung, Arbeit und Produktion“ (GAP). In seiner Dissertation am Lehrstuhl für die „Soziologie von Arbeit, Wirtschaft und technologischem Wandel“ (Prof. Dr. Philipp Staab) befasst er sich aus macht- und herrschaftssoziologischer Perspektive mit der Entstehung und Relevanz einer Kriegszivilgesellschaft der Gegenwart und erforscht deren mögliche Trajekte. Im Fokus stehen zivilgesellschaftliche Organisationen, die auf freiwilligem Engagement beruhen und nicht außerhalb kriegslogischer Dynamiken agieren.
Bei GAP arbeitete Or Yosefov zum technologischen Wandel der Arbeitswelt und war an mehreren Forschungsprojekten beteiligt, insbesondere zu Einsatz und Akzeptanz von Wearables, Plattformarbeit, algorithmisch gesteuerten Arbeitsprozessen sowie Selbstwahrnehmung hoch qualifizierter Tech-Angestellter im Umgang mit Large Language Models. An der Humboldt-Universität zu Berlin studierte er Sozialwissenschaften (B.A.) und absolvierte anschließend den konsekutiven Masterstudiengang Sozialwissenschaften (M.A.).
Seit 2020 wird er durch das Ernst Ludwig Ehrlich Studienwerk (ELES) gefördert – zunächst als Stipendiat im Beck-Berlin-Programm, seit 2025 als Research Fellow in der Promovierendenförderung. Zu seinen Schwerpunkten und Forschungsinteressen zählen Soziologie des Krieges und der Gewalt, Arbeits- und Industriesoziologie, politische Ökonomie sowie Gesellschaftstheorie.
Ausgewählte Publikationen
Krzywdzinski, M./Yosefov, O. (2025): Coping with automation complacency: Workers and automation in the field of data science, in: Guile, David/Livingstone, David W. (Hrsg.), General Intellect in the Digital Age: Interplay of the Liberation and Subjugation of Knowledge. (i.E.)
Yosefov, O. (2024): Der unternehmerische Soldat: Pfade der israelischen Start-up-Generation, in: Sozialer Sinn, 25(1), S. 1-54. https://doi.org/10.1515/sosi-2024-0001
Krzywdzinski, M./Pfeiffer, S./Ferdinand, J./Yosefov, O. (2024): Akzeptanz des Einsatzes von Wearables im Betrieb durch Betriebsräte und Beschäftigte. Weizenbaum Series 36. https://doi.org/10.34669/wi.ws/36
Schleifer, J./Yosefov, O. (2023): Responses to Antisemitism: Ein Oszillieren zwischen Bekämpfen und sich unsichtbar machen, in: Birdal, Eyüp Mert/Yurdakul, Gökçe (Hrsg.), Getting Respect in Germany: How People Respond to Racism & Antisemitism. Berlin: Berliner Institut für empirische Integrations- und Migrationsforschung (BIM), S. 58-84.
Ferdinand, J./Yosefov, O. (2022): Unterstützen, optimieren, überwachen. Fragen an die Digitalisierung der Modeindustrie, in: WZB-Mitteilungen, 178(4/22), S. 58-61.
