In 2011, female nurses in Germany made 87 Cent for every 1 Euro a male nurse made. Using data from the BIBB/BAuA-Employment Survey, we examine how much of this female-male earnings gap can be explained by differences in human capital characteristics and selection into work settings, and how much of this earnings gap can be accounted for by occupational selection. First, we estimate a Mincer wage regression with an extensive set of demographic and work characteristics.
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Montag, 21. Juli 2014
Untertitel
Lecture by Ulrike Muench
Beschreibung
Montag, 21. Juli 2014
Beginn: 13:30 Uhr
Ansprechpartner Name
Stefanie Roth
Stefanie.Roth [at] wzb.eu
Beendete Forschungsprofessur
Forschungsthemen
Bildung und Ausbildung
Wissenschaftlicher Mitarbeiter Freie Universität Berlin des
heiko.giebler [at] wzb.eu
Forschungsthemen
Demokratie
Ehemaliger Gastwissenschaftler der Abteilung
Die Veranstaltungsreihe bringt Wissenschaft und Politik miteinander ins Gespräch. Junge Sozialforscher und -forscherinnen treffen auf Entscheiderinnen und Entscheider aus der Politik, um über gesellschaftlich relevante Fragen zu diskutieren. Welche Antworten hat die Politik auf drängende gesellschaftliche Probleme? Was kann die (junge) Wissenschaft zu ihrer Lösung beitragen?